Hablamos de conformismo a todo personal que por sus propios meritos han llegado hasta donde están y temen ser alcanzados y superados, y esto esta pasando en el Centro de Salud de Mala, donde vemos que médicos tiene pavor por el trabajo de los técnicos, profesionales de la salud peleándose entre si por los trabajos con falta de criterio que muchas veces se hacen.
Empezaremos a contarles de algunos ambientes:
ASISTENTA SOCIAL DE MALA
Es una persona que no ve su verdadero trabajo que es la de entrelazar a las familias mas pobres y asegurarles, motivarles haciendo labores preventivas en campo y así evitar que las familias cuando ocurra algún accidente no se vean desamparadas por el simple hecho de no estar afiliado al Seguro Medico del SIS que es un derecho de todos los peruanos, sabemos que hay familias que no cuentan con recursos económicos a pesar de la moda que estamos bien , que estamos subiendo en nuestra economía pero es justamente en los anexos donde esta la verdadera miseria, la verdadera pobreza, pero que hace Ud. como gestora de enlace con los mas pobres , pues simple no hace nada, se la pasa haciendo vida social con el personal de salud, con su grupito de elite encabezado por su jefe, pero recuerden ustedes son unos miserables mas que se les paga para dar atención de la buena al paciente, sin ellos su puesto de trabajo no existiría, ya déjese de hacer trabajos extras que no son del Centro de Salud de Mala, siempre se la ve que va a Viscas, y díganos que son los demás establecimientos de su microrred.
Lo mas ideal que debe de tener la Ejecutora Chilca Mala es la de la rotación constantes del servidor asistencial, por que ya la mayoría esta acostumbrado a un ritmo de trabajo que según ellos esta bien pero que en realidad solo refleja insatisfacción entre el paciente y el Centro de Salud de Mala.
SERVICIO DE ATENCION BUCAL
Como sabemos que en la atención odontológica esta la Dra. Díaz, que es nombrada, ella por considerarse nombrada tiene el horario establecido e intocable dejando los turnos a sus colegas contratadas que sufren de su falta de compañerismo. Sabemos que la Dra. Díaz se cree la mejor odontóloga del C.S Mala y se ensaña de hacer la vida imposible a sus colegas, sabemos que ella no es un ser superior en nada, la ética debe de ser igualdad para todos , vemos que muy pronto los turnos serán distribuidos según la necesidad del Centro de Salud de Mala y no según sus criterios de ella , también debería de salir a puesto a atender, estamos considerando que es una Microrred y si sale es solo para hacer mas viáticos ejerciendo su atención en viscas, ya es hora de que se vea que cada Odontólogo se a responsable se sus buenos actos sin colgarse de su sistema de trabajo en este caso por ser nombrada no tiene ninguna excusa para que ella también pueda atender un sábado, cosa qu7e no lo hace por mas de seis años.
La atención se da en cada turno y debe de ser de calidad, no vemos reflejado eso en el Centro de Salud de Mala, ella como nombrada debería de hacer sus cobros por productividad el bien llamado horas extras con Atenciones Preventivos, debe de salir a las comunidades a dar charlas, a los colegios, para eso se le paga Dra. Díaz, el estado no le paga para que Ud. haga sus caprichos y de un trabajo de mala calidad, si antes nadie se lo había dicho hoy lo decimos mediante este blogs para que al menos reflexione y sea más autosuficiente y deje de estar criticando el trabajo del personal contratado.
SERVICIO DE ENFERMERIA
Este servicio cuenta con demasiado errores de trabajo, sabemos que la Lic. Rosa Luquillas es una mujer intocable y que a pesar de todo a ella su palabra es Ley, ley que no obra por sus actos, considerando que no vemos que realmente se involucre a su trabajo como una verdadera profesional, a pesar de ser un personal nombrado no cubre las necesidades de profesional que el Centro de Salud de Mala requiere, a ella no se le puede dar la contra a pesar de hacer muchas burradas.
Sabemos que es una Licenciada que se fija mucho en el personal contratado, personal técnico sobre todo, es falta de ética criticar la labor de los técnicos o colegas contratadas no se da cuenta Ud que esta bastante desactualizada y no tiene ningún derecho a echar personalidades por el simple hecho de ser una Licenciada nombrada, primeramente debería de sacarse la paja del ojo para poder fijarse en el ojo ajeno , basta ya de hacer vida social en el Centro, no es el momento de que Ud. actué como Psicóloga con los técnicos ni mucho menos con los paciente, haga su trabajo como debe de ser y déjese de mediocridades.
SERVICIO DE VIGILANCIA
Los engreídos de todo el personal de salud que labora en el Centro, la razón es que ni ellos mismos saben la labor de ser vigilantes, son los encargados de marcar las tarjetas de entrada salida productividad y son los principales motores para que las cosas en Mala se sigan perdiendo. Deberían de haber mas supervisiones a estos trabajadores que pasan desapercibidos pero en el fondo son los principales autores para que haya un desorden en el Centro de Salud de Mala. Mientras siga el Dr. Ávila la corrupción estará mas latente siempre con mas latidos de vida.
SERVICIO DE TRANSPORTES
Son las joyitas de todo encargado de Microrred y es por cuestiones de dinero, vamos a tocar este tema con un titulo muy especial.
SERVICO DEL SEGURO INTEGRAL DE SALUD
Primeramente deberíamos saber y conocer quien esta a cargo de esta oficina, sabemos que es la Asistenta Social razón por la misma que la atención del Seguro SIS esta por los suelos en Mala, empezando por los encargados que no ofrecen una buena atención, son mal educados con los pacientes, tenemos que tener el criterio que lo menos que desea un paciente es estar a cada rato atendiéndose en algún establecimiento de salud, es por eso que olvidan y se ven desorientados en realizar los tramites para lograr y conseguir una atención, pero se tocan con la mala aptitud de sus trabajadores que consideran que molestos por sus miles de problemas reniegan con los pacientes y eso no lo toleraremos, ya pues Señorita Juanita, deje su cara de no me agradas en casa y póngase a atender con mas calidad, Señor Felipe esta bien que la edad afecte a algunas personas pero su buena atención depende de ellos. Pónganse a trabajar.
Bien compañeros de trabajo hasta aquí llegamos con el Centro de Salud de Mala, no sin antes mencionar que hablaremos de los demás ambientes en la próxima vez que actualizaremos este blogs.
sábado, 7 de junio de 2008
jueves, 5 de junio de 2008
RECURSOS HUMANOS DE CHILCA MALA
La moda de la Jefa de personal es con los horarios, y eso esta bueno, pero lamentamos que nos digan que solo controla a un grupo, no es posible que la gente de San Antonio se de la gran vida con la permanecía en las oficinas, para empezar tiene todos un almuerzo ejecutivo A1 plus donde se almuerza de dos hora a dos horas y media, hay refrigerios a media mañana, hay refrigerios a media tarde, eso es lo que gestionas Sra. Carmen???? .
También vemos que La Sra. Carmen es un personal Auxiliar ni siquiera es Técnico y se cree la mas de todos los técnicos, sin olvidar que le falta capacitaciones para poder trabajar con el recurso humano.
Nos preguntamos que horario de trabajo tienen los llamados Abogados, Asesores, nos indigna que el Contador de Economía entre a la Oficina como en su casa, vaya cuando se le de la gana y no vea los problemas que debe de tener que solucionar, los trabajadores de Estadística ingresan cuando se les de la gana, no tienen horario de entrada, Mario Aburto en que oficina trabaja.
Es injusto su política de control Sra. Carmen si va a corregir debe de hacerlo para todos por igual y no tener un grupito de indultados, así quien le va a ser caso.
También vemos que La Sra. Carmen es un personal Auxiliar ni siquiera es Técnico y se cree la mas de todos los técnicos, sin olvidar que le falta capacitaciones para poder trabajar con el recurso humano.
Nos preguntamos que horario de trabajo tienen los llamados Abogados, Asesores, nos indigna que el Contador de Economía entre a la Oficina como en su casa, vaya cuando se le de la gana y no vea los problemas que debe de tener que solucionar, los trabajadores de Estadística ingresan cuando se les de la gana, no tienen horario de entrada, Mario Aburto en que oficina trabaja.
Es injusto su política de control Sra. Carmen si va a corregir debe de hacerlo para todos por igual y no tener un grupito de indultados, así quien le va a ser caso.
domingo, 1 de junio de 2008
MEDICO DE MALA ABUSA DE TECNICO ASISTENCIAL
Sabemos que hay un lio en Mala, resulta que la Medico Edna, a acusado a una técnica de violación de identidad, vamos a ver Dra. Edna, primeramente debe Ud considerar que debe de darse un remojón a su cerebro y considerar que falta ha sido y si es que tiene razón las autoridades pertinentes harán pagar con las medidas disciplinarias, pero sabemos que Ud odia a los Técnicos de salud, pero eso esta mal, eso de darse de una diosa, de una inminente en medicina esta solo en su cerebro, ya que no refleja eso en el Centro de Salud de Mala, empezando que los pacientes son mal atendidos por su persona, que le importa a ud si es conviviente un paciente o que apellido lleva, su mal carácter hace que huyan y ud debe darse cuanta que trabaja para ellos, así es léalo bien ud vive de ellos y no debería de maltratarlos, otra razón mas para desacreditar todo lo que ud esta tratando de hacer de molestar al técnico que trabaja en su mismo establecimiento, ud le debe mucho al estado, ya que sus programaciones de guardia siempre lo hace solo para dormir, nos preguntamos cuando atenderá bien una guardia si solo se la levanta cuando hay una emergencia y hasta que despierte ud no ve por el paciente ese impacto de solo verla es aterrador ya que ud es un poco feíta imagínese eso, cuantos juicios debería de tener ud, sin embargo se lo pasa por alto.
Esperemos no se meta mas con algún técnico de salud, lo lamentara.
Esperemos no se meta mas con algún técnico de salud, lo lamentara.
Suscribirse a:
Entradas (Atom)